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自仪公司开展核安全文化宣贯活动深化核安全文化建设

作者:发表时间:2017-10-18

自仪公司为遵循习近平总书记提出的“理性、协调、并进”新核安全观,落实核与辐射安全工作新要求。以应对核与辐射安全新挑战,强化涉核人员守法意识和安全意识,全面培育和提升核安全文化.今年初,公司根据环保部《关于开展核安全文化宣贯推进专项行动的通知》要求,结合自身实际制订了《核安全文化宣贯推进专项行动实施方案》并开展了一系列的核安全文化宣贯活动。

  宣贯活动有组织保障。为使公司核安全文化宣贯推进专项行动有效开展,公司加强组织领导,成立了许大庆总经理为组长的专项行动领导小组,负责公司专项行动的统一部署和组织实施。

  宣贯方式上下并重、形式多样。采用公司层面与涉核单位并重组织,会议与培训、展版或现场检查指导等有机结合的方式开展,以确保宣贯效果,努力实现“两个覆盖”、“两个容忍”日标,即“覆盖全体持证单位,覆盖所有骨干人员”,“对隐瞒虚报做到零容忍,对违规操作做到零容忍”。

  宣贯内容有核心也有针对性。既围绕核安全法规基本要求及核安全文化基本理念开展活动,又针对公司产品特点。不同岗位人员情况,开展不同要求的核安全宣贯活动。如进行案例剖析,以案说法;又如发现问题,给出启示,明确要求。

  通过组织学习核安垒法规知识,全面解读核安全法律法规.促进了各涉核单位员工在工作中的树立法规意识,并将学习成果自觉运用于实践。目前,在核电项目执行过程中“必须坚持‘四个凡事’,查找项目执行过程中存在的问题并举一反三.用核安全文化的理念进行分析,规范行为”已深人人心。

  为深化上海自仪核安全文化建设,公司将继续加强各涉核单位和人员核安全文化宣贯活动,不断增强忧患意识、责任意识、诚信意识、敬畏意识和守法意识;进一步坚持“四个凡事”,恪守《核安全法规》条款,不折不扣履行《核电质量保证大纲》,使上海自仪核安全文化宣贯活动常态化,全面提升公司员工的核安全文化意识和水平。


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